lire le livre Cartes de coaching de management par photo-association et jeu de qualités pour le développement en équipe, les formateurs, coachs et dirigeants

Ce jeu se différencie des autres cartes de coaching du fait que les deux côtés de la carte comptent, ce qui en fait en réalité deux jeux en un. Ce coffret contient 60 cartes de coaching avec lesquelles vous pouvez répondre à différentes questions de manière créative. Des questions comme : "Comment vous sentez-vous à l'instant-même ?" ou "Quelle carte caractérise le plus votre équipe?" Un support efficace et motivant qui aide la personne à jouer un rôle actif dans son propre épanouissement ou celui d'une équipe. Il y a d'un côté une photo et de l'autre une qualité. Les cartes vous aident à répondre plus facilement à des questions touchant une grande variété de contextes différents. Un jeu de gestion inspirant destiné aux formateurs, entraîneurs et managers pour qui il est important de connaître ses qualités et qui aiment amener la personne à la réflexion de manière créative et stimulante. À propos Hellen Overduin et les cartes de coaching Je pratique le métier de coach et de formatrice depuis 1998. J'utilise régulièrement des cartes en photo-association au cours de mes sessions pour inciter les gens à cerner leurs qualités. Ceci m'a conduit à créer mes propres cartes de coaching à double-face, présentant une grande variété de photos colorées de caractère fortement inspirant : d'un côté une photo, de l'autre une qualité. Il s'agit donc en fait de deux jeux en un. Les qualités et les photos n'ont pas de liens entre elles, elles peuvent être utilisées pour divers types de questions. Sont inclus des idées d'utilisation des cartes et des exemples de questions. Un support efficace et motivant pour aider la personne à jouer un rôle actif dans son développement personnel ou celui d'une équipe. Les cartes vous aident à trouver plus facile